1. 病假：工资和生活补助正常发放。请病假一天者需附医生证明；一天以上者，必须持有当日的医院证明。2. 事假：事假工资扣除额的计算方法：当月工资/30×事假天数。事假最少以四小时为计算单位；2小时以上算半天事假，4小时以上（含4小时）算一天事假，扣款按事假工资算；小时事假工资扣除额的计算方法：...
事业单位病假请假条模板范文
请假条
事假：保留工资和基本生活补助。请事假一天者需附上相关证明；一天以上者，必须提供当日医院出具的证明。
病假：工资和生活补助正常发放。请病假一天者需附医生证明；一天以上者，必须持有当日的医院证明。
年假：年度休假需提前申请，不得与法定节假日连续休假。
婚假：正常婚龄婚假15天，超龄婚假18天（女性满22周岁，男性满25周岁）。
产假：根据国家规定执行。
旅游假：年终达标旅游假期5天。
姓名：[请填写姓名] 职称：[请填写职称] 手机：[请填写手机号码]
请假事由：[请填写请假事由]
请假开始日期：[请填写开始日期] 年月日
请假结束日期：[请填写结束日期] 年月日
预计请假天数：[请填写预计天数]
审核：[请填写审核人签名]
复核：[请填写复核人签名]
审批：[请填写审批人签名]
注意事项：
1. 病假：工资和生活补助正常发放。请病假一天者需附医生证明；一天以上者，必须持有当日的医院证明。
2. 事假：事假工资扣除额的计算方法：当月工资/30×事假天数。事假最少以四小时为计算单位；2小时以上算半天事假，4小时以上（含4小时）算一天事假，扣款按事假工资算；小时事假工资扣除额的计算方法：每天事假扣额/4小时。
3. 年假：年度休假要提前申请，不能与法定节假日一起连休。
4. 婚假：正常婚龄婚假15天，超龄婚假18天（女性满22周岁，男性满25周岁）。
5. 产假：根据国家规定执行。
6. 旅游假：年终达标旅游假期5天。2024-12-19
